일이 남을 것인가, 내가 남을 것인가

세상에 일이 제일 쉬웠어요!

김성한 , 노병태 , 이달영 , 김소영 저자(글)

좋은땅 · 2023년 11월 09일

책 소개

“우리 시대 일을 이대로 둘 것인가?”
업무가 무엇인지 진짜 알고 일하고 싶은 사람들을 위한 지침서

《일이 남을 것인가, 내가 남을 것인가》는 업무가 무엇인지 정확히 알고 일하고 싶은 사람들을 위해 단계별, 상황별로 어떤 역량이 필요한지 정리해 놓은 일잘러가 되고 싶은 사람들을 위한 지침서다. 하나의 역량으로는 현업에서의 비즈니스를 다 대응할 수 없다. 때문에 보다 구체적으로 파고 들어가 한 권으로 제대로 익힐 수 있게 구성하였다. 인공지능이 우리의 일자리를 위협하기 시작한 지금, 인공지능보다 일 잘하는 방법! 《일이 남을 것인가, 내가 남을 것인가》에 담겨 있다.

작가정보

저자(글) 김성한

DB에서 26년 근무하였다. 입사와 함께 23만 평 부지의 공장에서 생산성 향상과 제조 장치 효율화 업무를 담당하였다. 이후 조직 개편과 함께 이루어진 지점 개설에 참여하여, 영업망 구축업무를 진행했다. 주로 마케팅환경 구축으로 시작되는 판매 분야에서 활동했다. 일의 본질을 연구하고 있으며 자신의 독학 경험을 알리기 위해 노력하고 있다.

저자(글) 노병태

1985년 대화제약 영업부로 입사했다. 이후 영업본부장과 마케팅 총괄 전무 등을 거쳐 2008년 대표이사로 승진했다. 이번 주총에서 재선임되어 6연임이다. 노 대표의 재선임은 그동안의 성과에 대한 공로로 평가된다. 대화제약의 지난해 매출액은 1,391억 원으로 전년(1,172억 원) 대비 12.6% 증가했다. 본인과 회사만의 힘이라기보다, 사회 발전의 도움이 더 크다고 생각한다. 이제 사회와 나눌 때다. 경험의 마지막 한 톨까지 후배들에게 돌려주고 싶다.

저자(글) 이달영

1988년 효성으로 입사했다. DS AUTOMOBILE 인도법인을 구축하고 법인장을 역임했다. 이때만 해도 우리나라가 인도 진출 초기였다. 인·허가업무뿐만 아니라 터를 닦고 공장을 건설하는 업무가 만만치 않았다. 현지에서 인재를 충원하고 뽑아 쓰기는 더 힘겨웠다. 이후 국내로 무대를 옮겨 풍력 발전회사인 ㈜NAM TECH을 설립하고 대표이사를 역임하였다. 창조와 개선을 잘할 수 있는 방법을 연구하며 나누고 있다.

저자(글) 김소영

출간작으로 『일이 남을 것인가, 내가 남을 것인가』 등이 있다.

목차

• 추천사
  서문
  
  1장 자기 일을 파악하고 있는가 - 업무관과 태도
  유능·무능의 갈림길
  테크니컬 스킬, 휴먼 스킬, 컨셉츄얼 스킬
  비즈니스에 필요한 역량구조 매트릭스
  
  2장 비즈니스의 처음이자 마지막 - 전략력(기획력)
  전략의 본질
  
  3장 남보다 빨리 변화를 읽는다 - 선견력(예측력)
  역량 1 문제감지력(문제 만들기)
  역량 2 정보수집력(사실수집)
  역량 3 상황추리력(가설 만들기)
  역량 4 논리사고력(가설검증)
  
  4장 창조의 시작 욕구·기능·수요의 구분 - 창조력(개선력)
  역량 5 기능추출력(니즈찾기)
  역량 6 시스템설계력(구조 만들기)
  역량 7 착상력(아이디어 만들기)
  
  5장 실행하고 결단한다 - 실행력(결단력)
  역량 8 목표설정력(이미지 만들기)
  역량 9 행동분석력(노하우 찾기)
  역량 10 대책선별력(손익 비교)
  역량 11 상황대응력(트러블 방지)
  
  6장 남극에도 일요일을 - 조정력(설득력)
  역량 12 조직화력(팀 만들기)
  역량 13 의사소통력(협력 만들기)
  
  7장 주장의 품격, 감독의 품격 - 개성(영향력)
  역량 14 사고나 태도에 영향을 미치는 힘(기세 만들기)
  
  에필로그
  참고문헌

출판사 서평

‘일? 하긴 해야 하는데….’
어차피 해야 하는 일이라면 마음 편하게! 일 잘하는 방법, 이 한 권으로 끝내자!

사람들은 일에서 직업적인 목표를 달성하고, 경제적인 보상을 받는다. 일은 삶의 중요한 부분이며, 일에 대한 성취감은 자신감과 만족감을 높여 준다. 일은 우리 삶에서 떼려야 뗄 수 없는 존재이다. 그렇다면 이왕 하는 일, 제대로 알고 익혀서 ‘잘’할 수 있다면 좋지 않을까?

《일이 남을 것인가, 내가 남을 것인가》는 현업 비즈니스에서 활용 가능한 역량들을 14가지로 정리하여 어떻게 하면 이 역량들을 엮어서 익혀야 하는지를 알려 준다. 책 찾아 보고 컴퓨터 파일 열어 보면서 일하는 것에는 한계가 있다. 몸으로 익힌 역량들을 활용해야 현장에 맞게 일을 척척 처리할 수 있다. 그러기 위해서는 스스로 학습하고 스스로 도달점에 이를 수 있어야 한다.

이 책은 학습 체험을 성과의 형태로 구현하는 일이 가능하도록 편집했다. Self Training을 통해 직접 문제를 풀어 보면서 해결하는 방법에 대해 강구하고, 해답을 찾았을 때의 성취감을 경험할 수 있도록 하였으며, 구체적인 사례와 스토리를 제공하여 독자 스스로 생각하면서 통찰력을 키울 수 있는 계기를 마련하였다.

일의 세계는 간단하지 않다. 경쟁이 치열하고 변화가 빠르며, 예기치 않은 도전과 고난이 끝이 없다. 요즘은 인공지능마저 인간의 일자리를 위협하는 수준에까지 도달했다. 일과 나, 둘 중에 누가 남게 될 것인가를 결정 짓는 것은 인공지능보다 현명하게 일하는 기법을 찾는 것밖에 답이 없다.

이 책은 마치 구구단이 산수의 셈본이듯이 대한민국에서 일의 셈본이다. 하지만, 단순히 해답을 찾는 것보다는 그 이상의 것을 생각하고 행동하는 도구로 활용될 수 있기를 바란다.

기본정보

ISBN	9791138824705
발행(출시)일자	2023년 11월 09일
쪽수	196쪽
크기	152 * 226 * 16 mm / 410 g
총권수	1권