HBR's 10 Must Reads on AI

with bonus article "How to Win with Machine Learning" by Ajay Agrawal, Joshua Gans, and Avi Goldfarb

Harvard Business Review , Thomas H. Davenport , Marco Iansiti , Tsedal Neeley , Agrawal, Ajay 저자(글)

Harvard Business Review Press · 2023년 09월 05일

책 소개

The next generation of AI is here—use it to lead your business forward.

If you read nothing else on artificial intelligence and machine learning, read these 10 articles. We've combed through hundreds of Harvard Business Review articles and selected the most important ones to help you understand the future direction of AI, bring your AI initiatives to scale, and use AI to transform your organization.

This book will inspire you to:

Create a new AI strategy
Learn to work with intelligent robots
Get more from your marketing AI
Be ready for ethical and regulatory challenges
Understand how generative AI is game changing
Stop tinkering with AI and go all in
This collection of articles includes "Competing in the Age of AI," by Marco Iansiti and Karim R. Lakhani; "How to Win with Machine Learning," by Ajay Agrawal, Joshua Gans, and Avi Goldfarb; "Developing a Digital Mindset," by Tsedal Neeley and Paul Leonardi; "Learning to Work with Intelligent Machines," by Matt Beane; "Getting AI to Scale," by Tim Fountaine, Brian McCarthy, and Tamim Saleh; "Why You Aren't Getting More from Your Marketing AI," by Eva Ascarza, Michael Ross, and Bruce G. S. Hardie; "The Pitfalls of Pricing Algorithms," by Marco Bertini and Oded Koenigsberg; "A Smarter Strategy for Using Robots," by Ben Armstrong and Julie Shah; "Why You Need an AI Ethics Committee," by Reid Blackman; "Robots Need Us More Than We Need Them," by H. James Wilson and Paul R. Daugherty; "Stop Tinkering with AI," by Thomas H. Davenport and Nitin Mittal; and "ChatGPT Is a Tipping Point for AI," by Ethan Mollick.

HBR's 10 Must Reads paperback series is the definitive collection of books for new and experienced leaders alike. Leaders looking for the inspiration that big ideas provide, both to accelerate their own growth and that of their companies, should look no further. HBR's 10 Must Reads series focuses on the core topics that every ambitious manager needs to know: leadership, strategy, change, managing people, and managing yourself. Harvard Business Review has sorted through hundreds of articles and selected only the most essential reading on each topic. Each title includes timeless advice that will be relevant regardless of an ever‐changing business environment.

작가정보

저자(글) Harvard Business Review

Harvard Business Review is the leading destination for smart management thinking. Through its flagship magazine, 12 international licensed editions, books from Harvard Business Review Press, and digital content and tools published on HBR.org, Harvard Business Review provides professionals around the world with rigorous insights and best practices to lead themselves and their organizations more effectively and to make a positive impact.

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저자(글) Thomas H. Davenport

하버드대학교에서 사회학 석?박사, 경영학 박사학위를 받았다. 사회 현상에 대한 과학적 분석을 경영학에 접목시킨 연구로 주목받고 있으며, 2003년 〈컨설팅Consulting〉지가 선정한 ‘세계 최고의 컨설턴트 25인’에 이름을 올리기도 했다. 현재 밥슨대학 정보기술경영학과의 학과장으로 정보기술과 경영학을 가르치고 있으며 프로세스 혁신과 지식경영에 관한 다양한 저서를 집필, 출간하고 있다. 액센추어 전략변화연구소 소장을 맡고 있다. 저서로 《실용지식Working Knowledge》, 《관심의 경제학The Attention Economy》(이상 공저), 《빅 아이디어What’s the Big Idea》, 《IT경영전략Business Value of IT》 등이 있다.

저자(글) Marco Iansiti

하버드 대학교에서 물리학 박사학위를 받은 하버드 비즈니스 스쿨의 교수이다. 하버드에서 기술 운영 관리부와 디지털 이니셔티브 연구소를 이끌고 있으며, ‘제품 개발 관리’, ‘신생 벤처 창업’, ‘디지털 혁신과 전환’이라는 강좌를 개발했다. 그는 현재 세계에서 가장 오래되고 권위 있는 경영자 프로그램 중 하나인 ‘경영자 교육 고급 관리 프로그램’의 디지털 전환 과정을 담당하고 있다. 글로벌 1000대 기업에 디지털 전략과 전환에 대해 조언을 제공했으며, 마이크로소프트, 페이스북, IBM, 아마존, 알리바바, 구글 등 다양한 기업에 관한 연구를 진행했다. 또한, 『The Keystone Advantage: What the New Dynamics of Business Ecosystems Mean for Strategy, Innovation, and Sustainability』, 『One Strategy: Organization, Planning, and Decision Making』 등 여러 권의 책을 저술하였다.

저자(글) Tsedal Neeley

하버드대학교 경영대학원의 네일러 피츠휴(Naylor Fitzhugh) 대학에서 경영학 교수로 재직 중이다. 그녀는 주로 리더가 글로벌 전략과 디지털 전략을 개발하고 적용함으로써 조직을 확장하는 방법을 연구한다. 이를테면 가상 환경에서의 업무와 세계 시장 확장, 디지털 전환, 애자일 전환과 같이 대규모의 변화를 주제로 기업에 자문을 제공하고 있다. 최근 브라이트코브(Brightcove), 브라운캐피털매니지먼트(Brown Capital Management), 하버드비즈니스출판사(Harvard Business Publishing), 파트너십(The Partnership, Inc.)의 이사회 회원으로 선임되었다. 또 라쿠텐(Rakuten)의 자문위원단으로 참여하고 있다. 그녀의 수상 도서인 《글로벌 성공의 언어(The Language of Global Success: How a Common Tongue Transforms Multinational Organizations)》는 한 기업이 5년 동안 세계화 과정을 겪는 이야기를 연대순으로 담아낸 책이다. 그녀는 또한 학술지와 경영인들을 위한 매체에 활발한 저술 활동을 펼쳤고, 그녀의 글은 수많은 미디어에 소개되었다. 하버드대학교 경영대학원의 사례 연구인 ‘글로벌 팀 운영: 썬마이크로시스템즈의 그렉 제임스(Managing a Global Team: Greg James at Sun Microsystems)’는 전 세계적으로 가상 근무를 주제로 한 연구에서 가장 많이 활용된 사례 가운데 하나이다. 세계적으로 인기 있는 연사이기도 한 닐리는 찰스 M. 윌리엄스 어워드(Charles M. Williams Award)의 뛰어난 교육자 상과 하버드대학교 경영대학원에서의 뛰어난 공헌을 인정받아 그린힐 어워드(Greenhill Award)를 수상했다. 또한 경영관리 분야에서의 지속적인 공헌으로 2018년 〈싱커스50(Thinkers50)〉 선정 ‘온 더 레이더(On the Radar)’ 사상가에 이름을 올렸고, 스탠퍼드대학교 자랑스러운 동문(Stanford Distinguished Alumnus Scholar)으로 선정되었다. 그녀는 스탠퍼드대학교에서 일, 기술, 조직을 연구해 경영과학 및 공학 박사 학위를 수료했다.

저자(글) Agrawal, Ajay

기본정보

ISBN	9781647825843 ( 1647825849 )
발행(출시)일자	2023년 09월 05일
쪽수	176쪽
크기	210 * 206 * 18 mm / 200 g
총권수	1권
언어	영어